海岛奇兵特遣队如何管理才能获得最大作用[图

特遣队如何管理才能获得最大作用大家知道么，海岛奇兵特遣队需要分工明确才能更好的进行管理，到底要怎么分配战队的组成呢，一起来看看这篇海岛奇兵特遣队如何管理才能获得最大作用吧。

在联盟模式没出来之前，每个人都是单独作战，以冲顶为最终目的，个人荣誉至上。而联盟出来后，各路玩家组团成盟，围攻究极BOSS。以团队荣誉登上。而50人特遣队更体现实力，这里更讲究配合，个人能力不是最重要的。如何管理并优化好队伍，这需要有个人魅力及凝聚力的指挥官和几个精通战略的军官。

一、队伍的组织架构

指挥官1个、军官5个、队员44个

一般420情报以上开的都是6个基地，而指挥官加军官正好6个每人策划一张图的作战计划与指挥，但在游戏中军官尽量控制在2个内，且这2个人必须稳定诚恳，以防造成不可挽回的结果，再小的一个团体它也是个社会，每个人的意见想法都不同，所以游戏中的军官要非常谨慎，考虑到每个队员的意见并且最终能自己下正确的决定。

二、兵种组合情况

38个主战土著勇士

6个胖妹，或纯妹妹主战

6个，或坦医主战

这里说的主战是只你的队伍主攻兵种，土著勇士显然是个非常灵活的兵种，它可以完成长距离定点清除，而一张上需要定点清除的防御点少则2-3个，多嘛7-8个，这些都不是其它兵种能完成的任务。它也可以完成强拆的工作。在6张地图中，往往会有1-2张非常简单的，土著勇士甚至可以完成单人拿下。

三、作战交流平台

推荐群，游戏中的交流系统过于简单，只能文字有所限制。所有队员参战必须进群与指挥官，军官交流作战方案，清楚任务后听指挥官，军官下达命令后方可进攻，避免造成把队友挤掉而失去一次进攻机会。指挥官或军官必须画出作战方案图，在这张图上要体现进攻路线与所需兵种，所需科技等，然后在群里挑选合适队友参战。